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公司的技术比以前更坏“:centercode CEO卢克freiler创造更有意义的MG电子游戏

我们的想象力是超过了创新的步伐 - 它创造了许多机会。
公司的技术比以前更坏“:centercode CEO卢克freiler创造更有意义的MG电子游戏
图片来源: 卢克freiler

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在这一系列称为成员展示,我们发布与成员进行的访谈 圣言。这次采访是卢克freiler,联合创始人兼CEO centercode,客户验证提供商帮助企业把产品推向市场。它是由神谕冷凝。

什么是一个决定性的时刻,在你的生活早? 
卢克freiler: 在我的职业生涯早期,我爱上了被称为可用性的新兴领域。当时,那种认为技术应该是友好和易于使用的仍然有点新奇,但易用性提出了一个框架来兑现这一目标。我早期的迷恋这个领域,最终成长为一个职业和业务蒸蒸日上。

分享自己的一个有趣的事实,没有多少人会知道。
卢克freiler: 我热爱技术,但讽刺的是,我已经令人难以置信的限制耐心吧。如果你把这两个观点放在一起,你可以理解为什么centercode存在。作为一个MG电子游戏痴迷的孩子,我是每一个故障排除计算机,网络和五挡半径内的打印机。我开始了公司解决在最广泛的层面可能这个问题。

什么,现在让你兴奋最了解您的业务?
卢克freiler: 这听起来虐待狂,而是陪在我身边:大多数我兴奋的是,技术是现在比以往更坏,这创造了许多机会来解决它。

今天的技术产品是令人难以置信的复杂和相互连接。他们是意料之中的事,并会比过去,这使得它比以往任何时候都更加努力,以确保它们无缝地与当今多元化,复杂环境的产品更多。我们用成熟技术来推动什么是可能更进一步的界限,我们的想象力是超过了创新的步伐。对于像我这样的技术狂热分子,寻找新的和更好的方法来测试产品是像圣诞节天天带着困惑来解决源源不绝。我爱,我得到找出如何使技术更好。

什么是你最喜欢的名言?
卢克freiler: “技术是用来形容的东西,不工作还没有一个字。”我看到这个想法为契机,建立一个终身的职业生涯,并建立了从周围道格拉斯·亚当斯,笔者的这句话我的整个业务的“银河系漫游指南银河系。”几乎我们今天使用的一切是某种形式的“技术” - 但是当它无缝集成到我们的生活,我们不认为这样的说法。

什么是你最大的挑战是在业务开始?你是怎么克服的?
卢克freiler: 我们开始我们的产品检测业务的权利随着互联网泡沫在2000年代初期破灭。很难想象一个时间差,随着技术的信任是在一个历史低点。这样我们就试图解决,很多企业甚至不知道他们有问题。

资金是不是一种选择,但我们决定无论如何要坚持下去。如果我们不是在当时年轻的单身汉,我怀疑它会横空出世,因为它没有。我们住尽可能便宜,一直得到我们的名字在那里,并最终达成了协议与一家大型MG电子游戏公司,资助我们整个第一年。它支付志存高远,我们的毅力,最终胜出。

什么是最大的共同领导的错误?
卢克freiler: 我看到这么多领导停留在这个悖论,他们不能从错误中吸取教训 - 因为他们不能承认他们在首位提出这些建议。太多的人在上面认为他们需要保持在任何时候都完美地告知理由并保持其位置的外观。

承认你的错误让你的社会货币与人听的另一边。这也是一个学习的机会,可以是极其宝贵的个人,团队和公司层面。

您如何评价一个好的生意?
卢克freiler: 为我们带来新的人才到我们的领导团队,我不断受益于他们不同的经验智慧。最近,我拿起从我们的销售是坚持我的副总裁新的思维方式:当有双方清晰,互惠互利的好生意情况。

评估潜在交易的时候,我们通过这笔交易中的每个元素分配比喻点的运动。我们在一列指定一个点,如果它的东西,我们的客户希望在,如果它的东西,我们希望另一列点。如果点不两边平衡,这笔交易不会发生。它是关于是共生的合作伙伴,而不是寄生虫和宿主。

其中单习惯给你80%的结果呢?
卢克freiler: 是透明的和我的团队是我的领导风格的关键部分是显着的影响,他们的成功和性能。共享的细节,我可能会以其他方式保持自己作为一个CEO如虎添翼他们用更广阔的视野接近路障。当他们可以进入我的心境,可以预期得到什么,我会问他们接近我的问题和潜在的解决方案之前。这使得解决问题的速度更快,并保持团队同步。

什么是你工作的权利吗?
卢克freiler: 先进的技术和大规模应用的爆炸意味着有指数的问题要解决。现在,我专注于推动下一代客户测试,以帮助新公司创造的MG电子游戏产品,与客户的需求保持一致。有许多细微的差别解决这些挑战,你每天发现一个新的角度。这是艰苦的工作,但它也是令人难以置信的乐趣。

你想要什么是已知的,或者你想你的遗产是什么呢?
卢克freiler: 我们公司是福音带给客户在开发过程中更早,更经常帮他们塑造使用的产品的想法。建设共同创造了一个框架,使现成的工具来创建一个路径共同产生更有意义的技术。它的指导原则背后我们所做的一切。

连接与卢克freiler上 LinkedIn推特,或访问他 网站.

话说在这次采访中所表达的观点是那些被采访者单独的。什么工作对他们来说可能不适合每一个人。这篇文章在任何权利要求没有得到独立核实。

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